Description du poste

ARPEL EMPLOI est un cabinet entièrement dédié aux besoins en recrutement des entreprises : CDD, CDI, intérim et handicap. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, notamment en favorisant la mixité H/F et l’emploi de travailleurs handicapés.

 

Notre chargé d’affaires recherche pour l’un de ses clients un Technicien de maintenance vidéosurveillance urbaine H/F en CDI.

 

Votre mission : 

 

Rattaché au Responsable de la maintenance afin d’assurer la surveillance et la maintenance des SI de nos clients. Vous aurez la charge de :

 

• Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative pour la remise en service des installations existantes
• Assurer une traçabilité de nos actions auprès de nos clients en tenant à jour noter système de GMAO
• Garantir les délais de remise en service
• Etablir un reporting régulier de votre activité auprès de votre hiérarchie
• Travailler par rotation des équipes astreinte

Profil recherché

Ce poste est fait pour vous si :

 

  • Vous êtes titulaire d’une formation technique en électricité ou réseaux informatiques, vous possédez des compétences en courants faibles.
  • Vous avez 3 ans d’expérience en maintenance de systèmes de vidéoprotection urbaine, anti-intrusion, contrôle d’accès.
  • Vous avez des compétences en informatique sont fortement appréciées (windows server, réseaux de communication IP ou téléphonie)
  • Vous avez des connaissances sur les différents VMS tel que Genetec et Milestone sont un atout.
  • Vous êtes organisé(e), autonome vous avez le sens de la relation client et possédez une capacité d’analyse et de résolution.
  • Vous avez les habilitations suivantes : Minima B1V, CACES Nacelle Catégorie B, AIPR

 

Les avantages :

 

Et on allait oublier, même si on sait que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, participation, intéressement, actionnariat salarié, avantages CSE, 30% prime congés…

06/07/2023 - 2023-ARP-06.07
Localisation
Val d'Oise,
Contrat
CDI
Rémunération
Selon profil
Début du contrat
Dès que possible

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